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私域運營 | 60塊年費的costco會員,1.15億人為何願意支付? -尊龙人生就是博

私域運營 | 60塊年費的costco會員,1.15億人為何願意支付?

會員制看起來與私域流量有異曲同工之處:在數位化環境下,會員能夠便捷地直接觸達;可反復利用;無需付費,有些模式下,會員還需向商家額外支付一筆費用。那costco成功的會員制實踐給企業佈局私域有什麼參考呢?

作為全球第三大零售商(第一是沃爾瑪、第二是亞馬遜)、倉儲會員店的鼻祖,costco是近十年美國零售企業中除亞馬遜以外市值增長最快的公司,跨越了美國多輪經濟週期,更無懼電商競爭。

雖然它比競爭對手沃爾瑪晚出生20年,銷售額也僅是對方的零頭,但其客單價是沃爾瑪的2倍以上,坪效是沃爾瑪的2倍。

也正因為如此,costco 受到了無數大佬的推崇:亞馬遜創始人貝索斯將其視為「最值得學習的零售商」,股神巴菲特的死黨查理·芒格稱之為「最想帶進棺材的企業」;在中國,costco 俘獲了雷軍、傅盛、黃崢等眾多擁躉。

costco 最大的特色就是其創立的連鎖會員制倉儲量販店模式,每位會員收取60美元的年費,卻能在全球擁有5900萬會員家庭和1.07億會員卡持有者,每年至少為公司帶來35億美元的會員費收入。

為什麼會有那麼多人願意成為costco的付費會員呢?

01 costco的“核心”競爭力

在零售行業,無論是一個業態,還是一家企業都要有自己的核心競爭力,只有這樣才能在激烈的市場競爭中立於不敗之地。那麼,costco作為會員制倉儲領域的代表玩家,其核心競爭力又是什麼呢?

我們先來看看costco 和沃爾瑪 的對比:

costco商業數據如此出色,其核心競爭力就在於會員模式,低售價、少sku、強議價能力以及高周轉

①會員制度

costco的顧客全都是付費會員,沒有免費會員一說。

這種模式的優勢是:

首先,在同等價格和品質水準下,消費者往往會因前期的會員費成本而優先考慮在costco消費,這樣才能讓自己的會員資格物有所值。在不斷的良性迴圈中,消費者更加認可已選擇的品牌,並保持著較高的黏性。2022年,其會員客戶11890萬人,付費會員6580萬人,會員續費率達到92%。

第二,消費者成為付費會員時,會比免費會員更認真填寫資料,而會員數據是經營分析和行銷的重中之重。

第三,通過精心設計會員專享權益,如專享價格/折扣、專享商品、專享服務,使得會員有高下單頻度和高單均價。

這種會員制業態本質上是更深層次挖掘用戶需求,這種用戶需求,在國內我們可以通過恒康會員管理系統,更瞭解客戶的喜好,做更有針對性的產品,同時,時時監控價格外,還可以推出會員日或者一些會員行銷活動來回饋會員。這些對用戶需求的深挖,能帶來更個性化的服務。

另外,costco在客群的選擇上也是非常明確。精准定位於具備較高消費能力及意願,追求品質及高性價比的中產階級,以及中小企業。

以美國市場為例,目標客群為年收入8-10萬美元,美國top 30%的客群,據悉約有25%的costco會員每年收入超過10萬美元。他們大多為大學以上學歷,有房、有車並且有穩定的收入。

②少而精的 sku

在商品sku上,costco並不像沃爾瑪越多越多好,而是採用一種“嚴選”模式:即高品質,低sku,基本覆蓋所有品類,但單個品類僅選出1-3個品牌 ,全店大概有3700個活躍sku。

例如在costco牙膏只有4種,而國內其他會員店少則20多種,多則60多種,反而給消費者帶來了一種選擇上的負擔。

很明顯,costco的這種“嚴選”背後,是一種站在消費者角度的服務,而這也在無形中提升了消費者在開市客的購物體驗。

此外,在“商品力”上,costco在每一個地區或國家的店在商品占比上都是按照一定的比例呈列的,並沒不都是千篇一律的“美國商品的集合”。一般這一比例為本土商品約占65%,進口商品約占35%。並且拋棄傳統商超的那些長尾商品,避免佔用庫存及流動資金,極大地減少損耗。

少量品類的龐大銷售量提升了 costco 的上游議價能力、周轉效率,進一步降低商品的銷售成本,有利於保持低價優勢。

③嚴控毛利率

因為通過付費會員機制先期回籠了資金,同時通過少而精的大規模單品採購壓低了成本,讓 costco 有能力在嚴控毛利率的情況下保證較高的淨利率。

costco有兩條嚴格的規定:

第一,所有商品的毛利率不超過14%,一旦高過這個數字,必須要經過ceo和董事會的批准;

第二,面對外部供應商,一旦在別的地方比 costco 的價格還低,則它的商品將永遠不會再出現在 costco 的貨架上。

因為,它並不通過賣貨來賺取差價,而是賺取會員服務費。在這兩條規定下,costco 的商品毛利率基本都在10%左右,相比於其他企業在商品力方面,獲得了“物美價廉”的優勢。

④ 自有品牌維持產品低價優勢

公司在1995年推出 kirkland signature(科克蘭)作為其自有品牌,迄今為止kirkland已涵蓋 14 大類商品,如服裝及行李箱,雜物,家庭用品等。

主要方法是與世界各地供應商合作代工生產,一旦發現具有市場空間且價格仍可下降的優質品牌商品,便自行開發替代品,最終價格能降低15-20%。

公司的自有品牌產品,在會員看來,已經成為高品質、高性價比商品的代表。因此,公司自有商品的銷售額持續增長,已經成為美國最大的消費品品牌。

2021 財年,costco的 kirkland signature品牌占公司總銷售額的31%(約 590 億美元),相比之下,十年前自有品牌的滲透率為20%。

⑤低運營成本

costco通過會員模式、低sku,獲得極強的議價能力,通過自有品牌減少中間經銷商環節,用巨大的溢價能力,直接從製造商(m)採購,最有效率地陳列在自己的賣場(b)裏,短路了中間的供應鏈(s),極大提升了整個鏈條的效率。costco作為大b,成為短路經濟的一個代表,我們可以把這種模式叫作m2b。

此外,在後端行銷上,costco幾乎沒有支出。相較於沃爾瑪0.5%、塔吉特2%的行銷費用,costco沒有廣告預算,只針對潛在用戶發送郵件,並向現有用戶派送優惠券。costco允許會員攜帶一名親友進行購物,這恰好也在一定程度上形成了口耳相傳的廣告效應。

02 costco的會員設計:超級用戶 私域流量

在同業中保持相對最低的毛利率,costco自然賺不到什麼錢。可縱觀costco2016年-2022年的財報數據,其淨利潤率卻保持在2-3%之間,跟一般的零售企業沒有什麼區別。說到底,會員費才是costco的主要利潤來源。

以2022年為例,costco淨利潤為58.4億美元,會員收入為42.2億美元。也就是說,costco有72.3%的利潤是來自於會員費,而且會員的續簽率也在不斷提升,從2004年的 86% 提升到 92% 的水準,顧客忠實度很高。

costco 會員體系設計

會員體系的本質:通過身份認同促進用戶留存、活躍甚至拉新的運營手段,除了對用戶持續活躍和拉新帶來好的促進以外;設計的好的會員體系甚至在一定程度上可以變平臺收益貢獻者。

costco 的會員體系如下圖:

其會員權益不僅是低價購物權益,附加的服務權益也增加了會員黏性,續費的同時更有意願介紹給周圍人。

例如在服務這方面,costco的無理退貨,曾經一度刷屏社交網路。

costco規定,除電腦、數碼相機和投影儀等一些電子產品需要在購買後90天內進行退換外,其他商品沒有退貨期限。也就是說顧客在購買後,不管你的理由是什麼,有沒有收據,時間過去多久,只要你的costco會員卡裏有消費記錄,都可以成功退貨。

總結起來,costco會員制本質上就是通過打造“超級用戶”,服務超級用戶,將用戶需求和產品供給深度捆綁,讓會員制模式良性迴圈,完成價值變現。以“會員制模式”鎖定的用戶、超級用戶本質上是一種私域流量,換言之,流量思維向用戶思維過渡,與之相隨的必然是從“公域流量”思維到“私域流量”運營的歷史性轉變。

超級用戶,是指完成信任轉化,加入會員體系,形成有綁定期的產品或服務交付邏輯的用戶。

會員制背後最終就是一個核心問題:用戶為什麼要成為你的會員?圍繞著這個核心,企業要思考的是你能不能滿足消費者的需求?能不能為消費者帶來便利?能不能讓消費者獲得額外的好處?能不能讓消費者有歸屬感?

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